Rechtsberatung

Krank: Ist die Kündigung trotzdem gültig?

«Ich arbeite seit bald sechs Jahren im gleichen Betrieb. Seit einem Monat bin ich krank und zurzeit zu 75 Prozent ­arbeitsunfähig. Jetzt erhielt ich die Kündigung. Ist diese gültig?»
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Krankenkasse: Bin ich nach dem Antrag versichert?

«Ich unterschrieb vor rund fünf Wochen bei meiner Krankenkasse ­einen Antrag für eine Zusatzversicherung. Seither hörte ich nichts mehr. Bin ich trotzdem versichert?»
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Arztrechnung: Muss ich für die Klärung zahlen?

«Ich verstehe eine Rechnung meines Arztes nicht und möchte ihn bitten, sie mir zu erklären. Darf er dafür nochmals eine Rechnung stellen?»
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Eingewandert: Darf die Krankenkasse Zahlung ablehnen?

«Wir sind in die Schweiz gezogen. Ich vergass, meine Tochter bei einer Krankenkasse anzumelden. Sie erlitt vor kurzem einen Unfall, und ich meldete sie bei der ­Kasse an. Diese weigert sich, die Arztkosten zu übernehmen. Zu Recht?»
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Krank: Gibts den Lohn nur drei Wochen lang?

«Ich bin zwei Wochen vor Ablauf meines ­ersten Dienstjahres erkrankt. Mein Arbeitsvertrag sieht bei Krankheit die Lohnfortzahlung nach der Berner Skala vor. Mein Chef zahlte mir drei Wochen den Lohn, danach erhielt ich nichts mehr. Muss ich das ­akzeptieren?»
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Unfall: Zahlt die Versicherung des neuen Betriebs?

«Nach einer beruflichen Pause trete ich bald eine neue Stelle an. In den ersten paar Wochen werde ich nicht arbeiten können, da ich ­einen Unfall hatte. Zahlt die Unfallversicherung meines künftigen Arbeitgebers ein Taggeld?»
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Krankenkasse: Kann ich die Franchise ändern?

«Ich möchte per 1. Juli die Krankenkasse wechseln und kündige deshalb meine bestehende Grundversicherung vor Ende März. Ich habe die tiefste Franchise von 300 Franken. Kann ich sie bei dieser Ge­legenheit erhöhen?»
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Darf der Arzt das Patientendossier per E-Mail versenden?

«Ich bat meinen Arzt um eine Kopie meiner Krankengeschichte. Er will mir diese nun nicht per Post, sondern elektronisch zukommen lassen. Darf er das?»
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Krank: Darf der Arbeitgeber fristlos kündigen?

«Ich griff einen Arbeitskollegen tätlich an. Deshalb kündigte mir der Arbeitgeber fristlos. Wegen einer Krankheit bin ich zurzeit nur zu 50 Prozent arbeitsfähig. Gilt die Kündigung trotzdem?»
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Muss ich Franchise und Selbstbehalt zahlen?

«Ich habe mich selb­ständig gemacht. Gegen Unfälle bin ich obliga­torisch bei der Krankenkasse versichert. Muss ich mich bei einem Unfall mit Franchise und Selbstbehalt an Arzt- und Spitalkosten beteiligen?»
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